Zelfstandig werkend kok in Woubrugge

Jouw gerechten, hun glimlach. Heb jij een passie voor koken en lever jij graag een bijdrage aan het voorzien van goed eten en drinken voor onze bewoners in Woudsoord? Lees dan snel verder!

  • Aantal uren per week min 24 uur
  • Salaris min € 2.541,72 - max € 3.337,94
  • Vestiging Woudsoord | Woubrugge
Solliciteer direct
  • Aantal uren per week min 24 uur
  • Salaris min € 2.541,72 - max € 3.337,94
  • Vestiging Woudsoord | Woubrugge
Solliciteer direct

JIJ wordt WIJ

Bij WIJdezorg geloven we dat een goede maaltijd voor onze bewoners meer is dan alleen eten. Het staat ook voor warmte, herinneringen en het gevoel van thuis. Goed eten en drinken is belangrijk voor het welzijn van onze bewoners. De keuken is dan ook de plek waar de passie voor koken en het hart voor de zorg samenkomen. Je werkt hierbij nauw samen met de collega’s van de keuken.
Wat ga je als zelfstandig werkend kok precies doen? 

  • Je bereidt de verschillende maaltijden van de dag 
  • Je stelt menu’s samen in overleg met collega’s en bewoners, waarbij je rekening houdt met eventuele dieetwensen en/of allergieën 
  • Je ziet toe op hygiëne en kwaliteit 
  • Je beheert de voorraad en plaatst bestellingen bij de leveranciers 
  • Je organiseert, samen met het keukenteam, leuke activiteiten rondom eten en drinken, bijvoorbeeld rondom de feestdagen 
  • Je draagt bij aan een warme, huiselijke sfeer in onze locatie 

Lees meer

Wij

  • bieden jou arbeidsvoorwaarden en salaris volgens de CAO VVT FWG 35 maximaal € 3.337,94 bij een 36-urige werkweek
  • bieden jou een dienstverband voor een jaar voor 24 uur per week met mogelijkheid tot uitbreiding in uren tot 36 uur per week. Na een jaar wordt je jaarcontract bij goed functioneren omgezet naar een vast dienstverband.
  • bieden 8% vakantietoeslag, 8,33% eindejaarsuitkering en pensioenopbouw via Pensioenfonds Zorg en Welzijn
  • bieden ruim 29 vakantiedagen per jaar op basis van een 36-urige werkweek, plus de mogelijkheid om verlof te sparen. Hierdoor kun je bijvoorbeeld een sabbatical nemen of minder uren werken tot aan je pensioen
  • hebben een aantrekkelijke reiskostenregeling voor woon-werkverkeer van € 0,23 per km
  • zijn aangesloten bij FiscFree, waarbij je hoge korting krijgt op de aanschaf van een fiets, een mobiele telefoon, een computer, of op je sportcontributie
  • hebben aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een bedrijfscultureel abonnement en een VoordeelWinkel
  • vinden ontwikkeling van talenten, kennis en vaardigheden belangrijk en bieden daarom diverse leermogelijkheden, zowel online als fysiek, via ons eigen leermanagementsysteem REIN
Lees meer

Jij

  • hebt enkele jaren relevante werkervaring en kennis van HACCP
  • hebt een passie voor koken én voor de zorg
  • bent flexibel inzetbaar voor dagdiensten, waarbij de vrijdag in ieder geval een vaste werkdag is (weekend incidenteel bij vakantie en/of ziekte)
  • bent bekend met hygiënisch en ordelijk werken
  • brengt creatieve inbreng om ons restaurant naar een hoger niveau te tillen
Lees meer
Solliciteer direct

Over WIJdezorg

‘Iedere dag een fijne dag’ is ons motto. WIJ vinden kwaliteit van leven belangrijk en de cliënt staat hierbij centraal. Welbevinden en aandacht staan bovenaan, waarbij ieders talenten, expertise en vaardigheden noodzakelijk zijn. We bieden zorg en ondersteuning waarin je als medewerker de ruimte krijgt om je te ontwikkelen. Keuzes maken vanuit eigen regie die aansluiten bij onze cliënten. Dit doen we niet alleen, maar samen met onmisbare naasten. Zo dragen we bij aan een zorgzame samenleving met gedeelde verantwoordelijkheden.

Portret WIJdezorg vrijwilliger

Het sollicitatieproces

Je solliciteert

1.

De eerste stap naar jouw mogelijke nieuwe baan is gezet. We beoordelen jouw sollicitatie en geven binnen vijf werkdagen een terugkoppeling.

Het sollicitatiegesprek

2.

We maken tijdens een eerste gesprek nader kennis met elkaar. Zo kom je meer te weten over de organisatie, de locatie en de functie.

Meelopen en/of een tweede gesprek (functie-afhankelijk)

3.

Wanneer we beide enthousiast zijn na het eerste gesprek, volgt er een meeloopmoment en/of een tweede gesprek.

Arbeidsvoorwaardengesprek

4.

Nu we er over uit zijn dat we met elkaar verder willen, volgt er een contractvoorstel en een arbeidsvoorwaardengesprek.

Contract

5.

Welkom bij WIJdezorg. Je ontvangt je arbeidsovereenkomst, alles wordt verder administratief in orde gemaakt en een aantal dagen voor jouw startdatum ontvang je de nodige documenten om je voor te bereiden op je eerste werkdag.

Informatie en sollicitatie

Wil je meer informatie over de vacature? Neem dan contact op met Pien Mulder, teamleider facilitair van locatie Woudsoord, bereikbaar via 088 – 209 1000.

Je kunt natuurlijk ook direct solliciteren. We zien je cv met korte motivatie graag tegemoet.

Solliciteer direct

Waarom werken bij WIJdezorg?

Kleinschalig en lokaal

Kleinschalig en lokaal

Zorg en welzijn met oog voor de cliënt en voor elkaar.

Werken in het Groene Hart

Werken in het Groene Hart

Werken in een dorpse en natuurrijke omgeving dicht bij de stad.

Persoonlijke groei en ontwikkeling

Persoonlijke groei en ontwikkeling

Volop kansen voor persoonlijke ontwikkeling en om door te groeien.

WIJ vertellen

Benieuwd hoe het is om te werken in de ouderenzorg? Onze medewerkers vertellen graag meer over hun ervaringen en werkzaamheden bij WIJdezorg.

  • Diewertje

    helpende plus

  • Aad

    huismeester

  • Dave

    begeleider/ondersteuner

  • Agnes

    gastvrouw

  • Petra

    restaurantmedewerker

  • Thirza

    leerling verpleegkundige

  • Jennifer

    HR adviseur

  • Werken & leren

    zij-instromers

  • Joran & Ronald

    fietsvrijwilligers

<p>Vraag het aan <strong>Debby!</strong></p>

Vraag het aan Debby!

Wil je meer weten over een vacature, werken bij WIJdezorg of jouw mogelijkheden? Vraag het aan Debby!

Wil je meer weten over een vacature, werken bij WIJdezorg of jouw mogelijkheden?

Bel of Whatsapp Mailen